نموذج صيغة استقالة جميلة ومميزة جاهزة للطباعة

صيغة استقالة جميلة ومميزة نماذج جاهزة للطباعة، حيثُ يجب أن يكون طلب الاستقالة يشمل كافة الأسباب التي دفعتك لترك العمل، كما يجب كتابة الاستقالة بشكل مُهذب وراقي، كي تتمكن من موافقة صاحب العمل على طلب الاستقالة، لذا سنعرض من خلال مقالنا هذا صيغة جميلة ومميزة لطلب استقالة جاهزة على الطباعة.

نموذج صيغة استقالة جميلة ومميزة جاهزة للطباعة

نجد أن هُناك العديد من الأشخاص يواجهون الكثير من المشاكل في العمل، مما يؤدي إلى رغبتهم في ترك العمل والتقدم باستقالة، الجدير بالذكر أن الاستقالة هي إحدى الطلبات الرسمية التي يتقدم بها الموظف للمدير، كما يحق للمدير رفض طلب الاستقالة لان صيغة الاستقالة لا تروق له.

لذا احرص على كتابة طلب استقالة مُلمة بكافة التفاصيل والأسباب التي جعلتك ترغب في ترك العمل، كما يجب أن تظهر مدى احترامك وامتنانك للمدير عن طريق كتابة بعض العبارات المميزة، لذا نذكر من خلال السطور القادمة، صيغة استقالة جميلة ومميزة:

“إنه في يوم/….. الموافق…../…../…..

سيدي الفاضل/……. مدير شركة/……

تحية طيبة وبعد:

أتقدم إلى سيادتكم اليوم بطلب استقالة بشكل نهائي من وظيفتي، نظرًا للأسباب الآتية/…….

أرجو من سيادتك قَبُول استقالتي بناءً على رغبتي الشخصية دون التعرض لأي ضغوطات نفسية تؤثر على قراري.

كما أنه يسعدني أن أعبر عن مدى احترامي لسيادتك، نظرًا للمجهود الكبير الذي تبذله من أجل ارتقاء المؤسسة.

كما لا يمكنني أن اعبر عن مدى أسفي وحزني لأنني أترك المكان الذي طالمَا قضيت به ساعات طويلة من العمل.

لك مني خالص الشكر والتقدير.

التوقيع/…..”

أسباب التقدم بطلب استقالة

هُناك بعض الأسباب التي تدفع الموظف للتقدم بطلب استقالة من العمل، نذكرها كالآتي:

• الحصول على فرصة عمل افضل من العمل الحالي وبمرتب أعلى.
• السفر خارج البلاد.
• التعرض لوعكة صحية تمنع الموظف من أداء مهام عمله بكفاءة.
• حدوث مُشكلات ومُشاحنات بين الموظفين باستمرار.

نصائح قبل كتابة الاستقالة

هُناك بعض النصائح التي يجب اتباعها قبل الإقدام على  خطوة الاستقالة من العمل، نذكر ابرز تلك النصائح من خلال النِّقَاط الآتية:

• يجب عدم التسرع في تقديم طلب الاستقالة.
• يجب أن يكون هُناك عمل بديل أفضل من العمل الموجود حاليًا.
• في حالة وجود مشكلات في العمل حاول مرارًا وتكرارًا لحلها ولا تستلم من أول مُحاولة.
• في حالة اتخاذ القرار النهائي بترك العمل وكتابة الاستقالة، يجب كتابتها بأسلوب لبق ومُهذب.
• احرص على أن يكون طلب الاستقالة قصير، مم توضيح الدوافع الأساسية التي دفعتك لترك العمل.

موقف قانون العمل من استقالة العمال

يهدف قانون العمل إلى وضع ضوابط وقوانين يلتزم بها عمال القطاع العام والقطاع الخاص، كما أوضح قانون العمل بعض الضوابط الخاصة بطلبات الاستقالة الخاصة بالعاملين، نذكرها فيمَا يلي:

• يجب أن يتقدم الموظف بكتابة الاستقالة بخط الأيدي ولا يقوم بطباعتها.
• يجب أن يتقدم العامل بتقديم طلب الاستقالة بنفسه ولا ينوب عنه شخص آخر.
• يجب أن يقبل صاحب العمل الاستقالة كي يتمكن الموظف من ترك العمل.
• يتم منح العامل فرصة لمدة 10 أيام كي يتراجع عن الاستقالة، في هذه الحالة يتقدم بطلب رسمي إلى الجهة الإدارية.
• يجب أن يستمر الموظف في عمله إلى أن تتمكن المؤسسة من الحصول على موظف آخر يستلم منه عمله.

في الختام، فقد تعرفنا في مقالنا هذا على كيفية كتابة نموذج استقالة من العمل مميزة، حيثُ يجب أن يكون طلب الاستقالة مستوفي جميع الشروط، كي تحصل على موافقة صاحب العمل على الاستقالة.